Werken bij smaXtec

Werken bij smaXtec betekent bijdragen aan een toekomst waarin technologie en diergezondheid hand in hand gaan. Het bedrijf ontwikkelt innovatieve oplossingen die melkveehouders helpen hun dieren gezonder te houden en hun bedrijfsvoering duurzamer te maken. Bij smaXtec draait het om samenwerken, leren en groeien binnen een internationale omgeving die innovatie stimuleert.

Binnen smaXtec werken teams uit verschillende disciplines – van sales en marketing tot ontwikkeling en customer success – nauw samen aan één doel: het verbeteren van de efficiëntie en duurzaamheid in de landbouw. De bedrijfscultuur legt de nadruk op openheid, teamgeest en continue verbetering, waardoor medewerkers zich gehoord en betrokken voelen.

Wie kiest voor een carrière bij smaXtec, kiest voor een organisatie die technologie inzet om echte impact te maken. Hier krijgen professionals de ruimte om hun expertise te verdiepen, nieuwe ideeën te testen en bij te dragen aan tastbare vooruitgang in de agrarische sector.

Werken bij smaXtec: Cultuur, Missie en Teams

smaXtec richt zich op innovatie in de melkveehouderij door technologie te combineren met kennis van diergezondheid en duurzaamheid. Het bedrijf stimuleert samenwerking tussen internationale teams en creëert oplossingen die boeren helpen efficiënter en duurzamer te werken.

Bedrijfscultuur en kernwaarden

De bedrijfscultuur bij smaXtec draait om openheid, samenwerking en innovatie. Medewerkers worden aangemoedigd om ideeën te delen, verantwoordelijkheid te nemen en actief bij te dragen aan verbeteringen.

Het bedrijf waardeert teamgeest en diversiteit. Verschillende achtergronden en perspectieven versterken de creativiteit binnen teams. Deze aanpak bevordert wederzijds respect en een positieve werkomgeving waar iedereen zich gehoord voelt.

Kernwaarden:

Door korte communicatielijnen en een platte organisatiestructuur kunnen medewerkers snel schakelen en direct invloed uitoefenen op projecten. Dit maakt smaXtec aantrekkelijk voor professionals die graag impact hebben op de landbouwsector.

Missie: Dierenwelzijn en duurzame landbouw

smaXtec heeft als missie het verbeteren van dierenwelzijn en het bevorderen van duurzame melkveehouderij. Hun technologie helpt boeren om de gezondheid van koeien continu te monitoren en vroegtijdig afwijkingen te signaleren.

Door gebruik te maken van IoT-oplossingen en data-analyse ondersteunt het bedrijf beslissingen die zowel de productiviteit als het welzijn van dieren verbeteren. Dit leidt tot minder ziektes, lagere kosten en een stabielere bedrijfsvoering.

De organisatie streeft naar economische stabiliteit voor boeren en een duurzamere voedselproductie. Als agri-tech bedrijf combineert smaXtec wetenschappelijke kennis met praktische toepassingen om de landbouw toekomstbestendig te maken.

Elke innovatie wordt beoordeeld op haar bijdrage aan duurzaamheid en efficiëntie. Zo draagt smaXtec bij aan een landbouw die mens, dier en milieu in balans houdt.

Internationale teams en locaties

smaXtec is actief in meer dan tien landen en heeft kantoren in onder andere Duitsland, Nederland, Ierland, Zwitserland, het Verenigd Koninkrijk en Nieuw-Zeeland. Deze internationale aanwezigheid versterkt de kennisuitwisseling en maakt het mogelijk om lokale markten beter te begrijpen.

De teams bestaan uit meer dan twintig nationaliteiten, wat zorgt voor een brede mix van vaardigheden en culturen. Medewerkers werken nauw samen tussen afdelingen zoals Sales, Customer Success, Marketing, Productontwikkeling en Interne Services.

De hoofdvestiging bevindt zich in Graz, Oostenrijk, waar moderne werkruimtes samenwerking en creativiteit stimuleren. Medewerkers profiteren van voordelen zoals maaltijdvouchers, openbaarvervoerbijdragen en regelmatige teamevenementen.

Door deze internationale structuur blijft smaXtec flexibel en innovatief. Het bedrijf kan snel inspelen op veranderingen in de markt en tegelijkertijd een sterke, samenhangende bedrijfscultuur behouden.

Carrièremogelijkheden en Innovatie bij smaXtec

smaXtec biedt loopbanen waarin technologie, diergezondheid en duurzame landbouw samenkomen. Medewerkers dragen direct bij aan efficiëntere melkveehouderij, beter welzijn van koeien en een toekomstgerichte voedselproductie.

Afdelingen en functies

Binnen smaXtec werken diverse teams samen aan één doel: gezondere koeien en beter presterende melkveebedrijven. De organisatie bestaat uit afdelingen zoals Sales, Customer Success, Product Management, Marketing, Ontwikkeling en Interne Diensten.

Het sales team bezoekt melkveebedrijven en toont hoe smaXtec-oplossingen de bedrijfsvoering verbeteren. De customer success teamleden ondersteunen boeren bij installatie, training en het gebruik van data voor beslissingen over kuddebeheer.

De afdelingen IT, ERP, Finance en Operations zorgen voor stabiele interne processen. Productmanagers verbinden klantbehoeften met technische ontwikkeling, terwijl de marketingafdeling creatieve content produceert die de waarde van smaXtec duidelijk communiceert.

Samen vormen deze functies een netwerk dat innovatie en klantgerichtheid versterkt.

Technologie en data-gedreven oplossingen

smaXtec gebruikt IoT-technologie en AI-algoritmen om informatie rechtstreeks uit het dier te verzamelen. Sensoren meten parameters zoals temperatuur en activiteit, wat boeren helpt om vroegtijdig gezondheidsproblemen te signaleren.

Deze aanpak ondersteunt intelligente besluitvorming en data-gedreven bedrijfsvoering. Door realtime-analyse kunnen veehouders hun management aanpassen en de efficiëntie verhogen.

De ontwikkelteams combineren software- en hardwarekennis om systemen te bouwen die betrouwbaar, gebruiksvriendelijk en schaalbaar zijn. Hun werk richt zich op innovatieve oplossingen die passen bij de dagelijkse praktijk van melkveehouders.

Door voortdurende optimalisatie blijft smaXtec een toonaangevende speler in agritech en animal care.

Samenwerking en persoonlijke ontwikkeling

Bij smaXtec werken medewerkers in een cultuur van openheid, teamgeest en innovatie. Teams delen kennis door nauwe samenwerking tussen afdelingen en regelmatige on-site interacties met boeren.

De organisatie stimuleert persoonlijke groei via training, kennisuitwisseling en betrokkenheid bij internationale projecten. Dit vergroot het begrip van zowel technologische als agrarische uitdagingen.

Een overzicht van ontwikkelkansen:

Deze aanpak versterkt zowel individuele expertise als de gezamenlijke bijdrage aan duurzame landbouw.