Over het bedrijf
Werken bij Peka Kroef betekent onderdeel worden van een Brabants familiebedrijf dat al tientallen jaren bekendstaat om zijn vakmanschap in aardappelproducten. Het bedrijf combineert moderne technologie met de gemoedelijke sfeer van een hechte organisatie waar mensen elkaar kennen en steunen. Wie bij Peka Kroef werkt, ervaart een informele cultuur met korte lijnen, vertrouwen en ruimte om te groeien.
Of het nu gaat om productie, logistiek, techniek of teelt, bij Peka Kroef draait alles om kwaliteit en samenwerking. Medewerkers waarderen de stabiele werkomgeving, het directe contact met collega’s en de kans om actief bij te dragen aan innovatie en duurzaamheid binnen de voedingssector. De organisatie hecht waarde aan ontwikkeling, onder andere via de Peka Academy, waarmee iedereen zijn kennis kan uitbreiden.
Door haar combinatie van familiegevoel en professionele ambitie biedt Peka Kroef niet alleen werk, maar een werkomgeving waarin men zich blijft ontwikkelen. De aankomende secties laten zien wat je kunt verwachten in de dagelijkse praktijk, hoe Peka Kroef haar producten maakt en welke carrièremogelijkheden daaruit voortkomen.
Werken bij Peka Kroef: Wat Kun Je Verwachten?
Bij Peka Kroef B.V. draait werken om betrokkenheid, nuchterheid en groei. Medewerkers krijgen ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, zich te ontwikkelen en bij te dragen aan een betrouwbaar proces van aardappelverwerking in Noord-Brabant. De organisatie combineert familiegevoel met moderne arbeidsvoorwaarden en investeert in duurzame samenwerking.
Vacatures en Functies
De banen bij werkenbijpekakroef.nl richten zich op de productie, techniek, logistiek en administratie. Veelvoorkomende functies zijn onder meer procesoperator, service engineer, logistiek medewerker en diverse administratieve of IT-rollen. Peka Kroef werkt in ploegendiensten, vaak in een 5-ploegenrooster, wat flexibiliteit en extra toeslagen oplevert.
Het bedrijf waardeert medewerkers met technisch inzicht en een praktische instelling. Nieuwe collega’s krijgen een inwerkperiode waarin ze kennis opdoen van de productieprocessen en veiligheidsvoorschriften. Wie initiatief toont, kan doorgroeien binnen het bedrijf via de Peka Academy, waar interne opleidingen en vakgerichte cursussen worden aangeboden.
Functies variëren van instapniveau tot specialistische posities. In alle rollen ligt de nadruk op verantwoordelijkheid, samenwerking en kwaliteit. Sollicitanten kunnen eenvoudig reageren via de website of telefonisch contact opnemen, waarbij de nadruk ligt op persoonlijk contact en korte communicatielijnen.
Arbeidsvoorwaarden en Extra’s
Peka Kroef biedt een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat gericht is op zekerheid en welzijn. Naast een marktconform salaris ontvangen medewerkers een pensioenregeling, ploegentoeslag, en toegang tot opleidingsbudgetten. Ook extra’s zoals een leasefiets of bijdrage aan een sportabonnement behoren vaak tot de mogelijkheden, afhankelijk van de functie en het dienstverband.
Een opvallend voordeel is dat werknemers dagelijks aardappelproducten mee naar huis kunnen nemen, wat aansluit bij de informele en praktische bedrijfscultuur. Er is aandacht voor werk-privébalans en persoonlijke groei. Peka Kroef verwacht inzet, maar biedt in ruil stabiliteit, deskundige begeleiding en kansen voor doorontwikkeling.
De organisatie hanteert transparante arbeidsvoorwaarden en moedigt medewerkers aan actief gebruik te maken van opleidings- en vitaliteitsprogramma’s. Dit draagt bij aan duurzame inzetbaarheid en tevredenheid op de lange termijn.
Bedrijfscultuur en Werksfeer
De cultuur bij Peka Kroef blijft geworteld in de familiegeschiedenis van het bedrijf uit Odiliapeel. Ondanks groei en technologische modernisering is de sfeer Brabants, bourgondisch en nuchter gebleven. Medewerkers ervaren korte lijnen, weinig hiërarchie en een open manier van communiceren.
Teams werken hecht samen en waarderen de informele omgangsvormen. Medewerkers spreken vaak van een prettige werkvloer met ruimte voor eigen inbreng en wederzijds vertrouwen. Iedereen wordt aangesproken op eigen verantwoordelijkheid, maar men helpt elkaar waar nodig.
De officiële bedrijfstaal is Nederlands, wat de samenwerking tussen afdelingen bevordert. Peka Kroef stimuleert onderlinge verbondenheid door gezamenlijke activiteiten en het vieren van behaalde resultaten. Deze balans tussen professionaliteit en gezelligheid maakt het werken bij Peka Kroef herkenbaar en consistent met haar Brabantse wortels.
Peka Kroef als Producent: Sector, Producten en Kansen
Peka Kroef ontwikkelt en produceert gekoelde aardappelproducten voor de Europese markt. Het familiebedrijf combineert technologische innovatie met duurzame teelt en nauwe samenwerking met lokale telers om een constant hoge kwaliteit te waarborgen.
Aardappelproducten en Innovatie
Peka Kroef is gespecialiseerd in verse, gekoelde aardappelproducten zoals krieltjes, puree en gratins. Deze producten worden geleverd aan retailers en foodservicebedrijven in West‑Europa. Het bedrijf richt zich op gemak, smaakconsistentie en voedselveiligheid, waardoor consumenten minder kooktijd nodig hebben zonder concessies te doen aan kwaliteit.
Innovatie speelt een sleutelrol binnen de productie. Geautomatiseerde lijnen, streng gecontroleerde bewaaromstandigheden en datagedreven kwaliteitsmonitoring verminderen verspilling en verbeteren houdbaarheid. R&D‑afdelingen onderzoeken voortdurend nieuwe bereidingswijzen, verpakkingen en kruidencombinaties om in te spelen op veranderende consumentenvoorkeuren, bijvoorbeeld voor vegetarische en duurzame maaltijden.
Ook digitalisering ondersteunt het proces. Door gebruik te maken van sensortechnologie en productieanalyses verhoogt het team de efficiëntie en traceerbaarheid in elke stap van de keten.
De Rol van Telers en Teelt
De basis van elk product ligt bij de aardappelteelt. Peka Kroef werkt nauw samen met een netwerk van regionale telers, vooral in Brabant en Limburg, die de juiste rassen en kwaliteit leveren. Deze samenwerking is gebaseerd op wederzijds vertrouwen en langdurige relaties, kenmerkend voor het familiebedrijf.
Telers ontvangen begeleiding over grondgebruik, bemesting en gewasrotatie. Zo blijft de bodem vruchtbaar en de opbrengst stabiel. De teelt richt zich op duurzame praktijken, zoals efficiënte waterhuishouding en het beperken van chemische middelen.
Het bedrijf verwerkt voornamelijk eigen teeltrassen die geschikt zijn voor gekoelde producten. Die aanpak zorgt voor constante eigenschappen in kleur, textuur en smaak. Door nauwe planning tussen teelt en productie kan Peka Kroef beter inspelen op seizoenen en vraagpatronen.
Markt en Groeimogelijkheden
De markt voor gekoelde aardappelproducten groeit gestaag in West‑Europa. Consumenten zoeken gemak en versheid, terwijl supermarkten en horecapartners vraag hebben naar betrouwbare leveranciers. Peka Kroef benut die positie om haar afzet te verbreden binnen zowel retail als foodservice.
De onderneming richt zich op duurzaamheid en efficiëntie, twee factoren die bepalend zijn voor toekomstige groei. Investeringen in energiezuinige productie, herbruikbare verpakkingen en transportoptimalisatie zorgen ervoor dat het bedrijf concurrerend blijft in een prijsgevoelige markt.
Nieuwe kansen liggen in productvariatie — bijvoorbeeld in clean‑label recepturen en plantaardige alternatieven — en in data‑ondersteunde procesverbeteringen. Door technologische innovatie te combineren met haar Brabantse nuchterheid blijft Peka Kroef een relevante speler in de Europese aardappelsector.