Over het bedrijf
Werken bij Ecolab betekent deel uitmaken van een wereldwijd bedrijf dat zich richt op water, hygiëne en duurzaamheid. Het bedrijf ondersteunt klanten in uiteenlopende sectoren met oplossingen die helpen om efficiënter, veiliger en duurzamer te werken. Bij Ecolab draait het om impact: medewerkers dragen direct bij aan het beschermen van mensen en natuurlijke hulpbronnen.
Ecolab biedt in Nederland verschillende carrièremogelijkheden, van technische functies tot commerciële en operationele rollen. Medewerkers krijgen toegang tot ontwikkelingsprogramma’s en interne groeikansen die hun loopbaan versterken. De organisatie stimuleert samenwerking, diversiteit en het nemen van verantwoordelijkheid binnen elk team.
Wie bij Ecolab werkt, merkt al snel dat het bedrijf inzet op leren en presteren. Met vestigingen wereldwijd en een sterke lokale aanwezigheid biedt Ecolab een professionele omgeving waar ambitie en maatschappelijke betrokkenheid samenkomen.
Carrièremogelijkheden bij Ecolab in Nederland
Ecolab biedt uiteenlopende functies binnen water-, hygiëne- en voedselveiligheidsoplossingen. In Nederland werken teams aan duurzame innovaties en klantgerichte service, met kansen in zowel operationele als commerciële rollen binnen Ecolab, Nalco Water en CID LINES.
Beschikbare vacatures en locaties
Ecolab heeft regelmatig vacatures in Nederland, met functies in onder meer Leiden, Oegstgeest en andere Benelux-locaties. Deze posities variëren van technische servicefuncties tot commerciële en administratieve rollen.
Een overzicht van recente vacatures toont onder andere:
- Technical Sales Representative
- Field Service Specialist
- Receptionist of administratief medewerker
- Accountmanager Water & Hygiene Solutions
De meeste functies vragen om een achtergrond in chemie, techniek of commerciële dienstverlening. Kandidaten werken vaak in multidisciplinaire teams die klanten ondersteunen in sectoren zoals voedselverwerking, gezondheidszorg en industrie.
| Locatie | Type functie | Werkgebied |
|---|---|---|
| Oegstgeest | Sales & Support | Hygiëne en reiniging |
| Leiden | Technisch & Service | Waterbehandeling |
| Benelux | Regionaal management | Klantrelaties en duurzaamheid |
Belangrijke functies en verantwoordelijkheden
Binnen Ecolab spelen service- en technische functies een centrale rol. Medewerkers helpen klanten hun processen efficiënter en veiliger te maken. Zij voeren wateranalyses uit, adviseren over chemische toepassingen en zorgen voor naleving van veiligheidsnormen.
Commerciële functies richten zich op het ontwikkelen van klantrelaties en het aanbieden van duurzame oplossingen. Een Technical Sales Representative combineert technische kennis met verkoopvaardigheden om maatwerkoplossingen te leveren.
Daarnaast zijn er management- en ondersteunende functies die strategische projecten coördineren, training verzorgen en kwaliteitsnormen bewaken. De nadruk ligt op samenwerking, kennisdeling en continue verbetering van klanttevredenheid.
Werken bij CID LINES en Nalco
CID LINES, onderdeel van Ecolab, richt zich op hygiëne in de landbouw- en voedingssector. Medewerkers ondersteunen boeren en voedselproducenten met reinigings- en desinfectieprogramma’s die voldoen aan Europese regelgeving.
Nalco Water, eveneens een Ecolab-bedrijf, specialiseert zich in waterbeheer en procesoptimalisatie. Teams werken aan oplossingen die waterverbruik verminderen en operationele betrouwbaarheid verhogen.
Werken bij deze divisies betekent bijdragen aan duurzame groei binnen de Benelux-markt. Medewerkers profiteren van internationale kennisuitwisseling, technische training en doorgroeimogelijkheden binnen de wereldwijde Ecolab-organisatie.
Specialistische rollen en groeikansen
Ecolab biedt functies waarin commerciële verantwoordelijkheid, technische kennis en internationale samenwerking samenkomen. Medewerkers ontwikkelen zich via praktijkervaring, interne mobiliteit en gerichte trainingen die inspelen op sectoren als voedselveiligheid en diergezondheid.
Corporate Account Manager en Sales Manager
De Corporate Account Manager beheert strategische klanten en vertaalt wereldwijde duurzaamheidsdoelen naar concrete oplossingen. Deze rol vraagt analytisch vermogen en inzicht in bedrijfsprocessen van grote industriële klanten.
De Sales Manager richt zich op het aansturen van verkoopteams en het behalen van omzetdoelen binnen specifieke markten. Ze werken nauw samen met technische specialisten om klanten te adviseren over water-, hygiëne- en energiebeheer.
Belangrijke vaardigheden zijn klantgericht onderhandelen, data-analyse en operationele planning. Ecolab ondersteunt deze functies met trainingen in leiderschap en accountstrategie.
Een overzicht van kerncompetenties:
| Competentie | Toepassing |
|---|---|
| Strategisch inzicht | Ontwikkelen van klantplannen |
| Communicatie | Coördineren van multidisciplinaire teams |
| Resultaatgerichtheid | Realiseren van duurzame groei |
Focusthema’s: Animal Health en Food Professionals
Binnen Animal Health werken sales managers en technici samen met boeren en veehouderijen om infectiepreventie en hygiënische productie te verbeteren. Ze adviseren over reinigingsprocedures, waterkwaliteit en diergezondheid.
De Sales Manager Animal Health combineert kennis van bioveiligheid met commerciële verantwoordelijkheid. Deze functie vraagt nauw contact met klanten in de agrarische sector en inzicht in regelgeving rond voedselveiligheid.
Voor Food Professionals richt Ecolab zich op horecabedrijven, voedingsproducenten en grootkeukens. Teams ondersteunen klanten bij het optimaliseren van hygiëneprocessen en het verminderen van verspilling.
Door samenwerking tussen deze segmenten ontstaat kennisuitwisseling over voedselveiligheid en duurzame productiepraktijken.
Veelgestelde vragen over werken bij Ecolab
1. Welke opleidingsachtergrond heb ik nodig voor een functie bij Ecolab?
Voor technische en commerciële functies is een achtergrond in chemie, techniek, biologie of commerciële dienstverlening vaak gewenst. Voor ondersteunende en administratieve rollen volstaat meestal een relevante mbo- of hbo-opleiding.
2. Welke doorgroeimogelijkheden biedt Ecolab?
Ecolab stimuleert interne mobiliteit en biedt trainingen, coaching en internationale projecten. Medewerkers kunnen doorgroeien naar specialistische, leidinggevende of internationale functies.
3. Op welke locaties is Ecolab actief in Nederland?
Ecolab heeft vestigingen en vacatures in onder andere Leiden, Oegstgeest en diverse Benelux-locaties.
4. Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
Het proces bestaat doorgaans uit een online sollicitatie, een gesprek met HR en/of de leidinggevende, en soms een assessment of casus.
5. Wat zijn de kernwaarden van Ecolab?
Ecolab staat voor duurzaamheid, klantgerichtheid, innovatie, samenwerking en het beschermen van mens en milieu.
Internationale samenwerking en doorgroeimogelijkheden
Ecolab opereert wereldwijd en stimuleert medewerkers om ervaring op te doen in verschillende landen en bedrijfsonderdelen. Internationale projecten bieden inzicht in diverse markten en klantbehoeften.
Medewerkers kunnen via interne mobiliteitsprogramma’s doorgroeien naar leidinggevende functies of specialistische rollen binnen Global Animal Health of Food Safety Operations.
Het bedrijf biedt toegang tot digitale leerplatforms, mentorprogramma’s en tijdelijke detacheringen. Deze initiatieven versterken zowel professionele ontwikkeling als interculturele samenwerking.
Dankzij de synergie tussen lokale expertise en het wereldwijde kennisnetwerk ontstaan er volop mogelijkheden om bij te dragen aan een organisatie die duurzaamheid en innovatie hoog in het vaandel heeft staan.